Le mantra de Matthieu Stefani à adopter dans les couloirs de l’entreprise

Pour aller plus loin ensemble, je te partage le mantra qui me stipule le plus en ce moment

Celui de Matthieu Stefani

Un mantra qui m’amène réellement à réflechir.

On est la moyenne des personnes que l’on côtoie

C’est ce que clame haut et fort, Matthieu Stefani dans ses podcasts Generation Do It Your Self

Le podcast qui décortique le succès des personnes qui ont fait le grand saut. Qu’ils soient entrepreneurs, sportifs ou encore artistes, sous forme d’interviews sans filtre, on rentre dans leur histoire, dans leur quotidien.

Naturel, spontané, il garde ses imperfections,

Les heu hésitants et ma foi charmants

Un podcast juste pour se faire plaisir, aller à la rencontre des autres

Un passe temps

Comme on jouerait à Candy crush

Dans le train en revenant de Bordeaux, je mets mes écouteurs, et je me fais donc un shoot de podcasts

Après cette semaine un peu folle, je me sens poussée des ailes

Car si on est bien la moyenne des personnes que l’on côtoie

Waouh, c’est fantastique

Cela veut dire que tout est accessible

Parce qu’il y a les semaines où je suis la moyenne d’enfants de 3 à 7 ans

Alors j’ai 5 ans

Je sais que ce n’est pas vrai

Mais pour moi j’ai 5 ans, et c’est bluffant

Je ris, je teste, je fais des bêtises, je m’amuse

Demain n’existe pas, et aujourd’hui

Tout devient possible

Alors je pars à l’aventure, je sauve des pingouins sur la banquise

Je fais de la balançoire, je plonge avec un sous-marin dans mon bain

Pompier, maîtresse, explorateur

Je ne crois que ce qu’il y a dans mon cœur

Alors tout devient possible, puisqu’il n’y a plus de limites

Et puis les semaines où je côtoie les tops managers, les directeurs

J’ai des étincelles dans les yeux

Ensemble, on va pouvoir supprimer des barrières

Franchir des frontières et rendre peut-être réelles nos chimères

Car je sais que demain n’existe pas et aujourd’hui

Tout est possible

Alors je prends plaisir dans cet instant

Un déjeuner professionnel, un rendez-vous business

Tout devient un jeu

Je ne suis plus pompier, maîtresse, explorateur

Mais j’ai toujours 5 ans

Et mes rêves sont de plus en plus grands

J’apprends, je me surprends

Et surtout je n’ai plus peur de me tromper

Ou de me prendre les pieds dans le tapis

Puisque c’est un jeu, on oublie

On joue à faire semblant

On joue à être grands

Une proposition de collaboration, une nouvelle formation

Je propose

Ils disposent

Parfois c’est non, mais seulement pour aujourd’hui

Puisque je suis la moyenne des celles et ceux que je côtoie

Donc je n’ai plus peur de ne pas être de taille

Et demain je redemanderai, peut-être que cela sera oui

Alors si je suis la moyenne des personnes que je côtoie

Que tu aies 3 ans où que tu sois dirigeant

Peu importe

Puisque je suis la moyenne de vous tous

Et toi tu es la moyenne de nous tous

A toi qui a 3 ans je te dirai que les rêves sont fait pour être réalisés, sinon on appellerait cela un cauchemar, et les cauchemars ça reste dans le noir

Et à toi qui es dirigeant, influent, je te dirai de continuer à rire comme quand tu avais 3 ans, la vie est faite pour s’amuser et surtout ne pas se prendre pour un PDG

Puisque tu es la moyenne des personnes que tu côtoies

Choisis d’aller vers celles et ceux qui sont différents de toi

Qu’ils soient pompiers, maitresse, explorateurs

L’heure est d’être fort à plusieurs

Car dans la pluralité, se conjugue les possibilités

Il n’y a plus de limitations, d’injonctions

Ensemble, croyons

Si on est la moyenne des personnes que l’on côtoie

On est aussi la moyenne des rêves de ces personnes

Aider à voir un projet se réaliser, une envie prendre vie

Cette belle somme d’énergie

C’est nous tous qui en profitons

Alors demain, dans les couloirs, n’oublies pas que tu es la moyenne de ces personnes que tu côtoies

N’oublies pas, on a qu’une vie et c’est aujourd’hui qu’elle (re)commence, alors bon voyage. 

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Olivia LH

Coach professionnel, mentor et auteure, Olivia Lans Hebrard accompagne l'Humain et transforme les organisations. Experte en transition managériale, sa mission consiste à accompagner les organisations autour du sens, de la performance, du développement et du mieux être au travail. Elle accompagne les structures dans le déploiement optimal de leur énergie et facilite l’émergence de projets qui font sens. S'il fallait tirer un fil conducteur, cela serait celui de la Créativité ! Son expertise, l'art de rendre visible ce qui est invisible dans les organisations, et permettre ainsi de retrouver énergie et sens pour rendre faisable des projets titanesques. Experte en transition managériale et spécialiste en coaching systémique avec les constellations d'organisations, elle accompagne depuis plusieurs années de nombreux entrepreneurs, managers et dirigeants dans leurs défis. Sa mission : accompagner en tant que coach les organisations à retrouver de l'énergie et du sens pour construire des solutions créatives aux challenges de demain et mieux gérer leurs relations interpersonnelles